Lees hier het laatste nieuws van Payt

Ik werk nu ruim anderhalf jaar bij Payt, ik moest het opzoeken wanneer ik begonnen ben, want het voelt alsof ik al jaren meeloop.

Hoe ik bij Payt ben terechtgekomen? Payt was destijds sponsor van FC Groningen. En als groot FC Groningen fan ging ik een keer met mijn vader mee om naar een wedstrijd te kijken in de skybox van Payt.

Dat energieprijzen fluctueren, was altijd al een gegeven. Maar afgelopen jaar hebben we gezien welke emoties er vrijkomen als de inkoopprijzen van gas en elektriciteit nog niet eerder vertoonde hoogtes bereiken. Nu de energiemarkt juist de andere kant op schiet, is het een goed moment voor een terugblik. Waar zijn de hardste klappen gevallen? En hoe staat de energiebranche er nu zelf voor?

Jarenlang was het geloof in globalisering groot. Daardoor liepen zaken bij veel groothandels op rolletjes. Anno 2023 ziet dat plaatje er anders uit. Want hoewel er binnen de branche nog altijd mooie omzetcijfers worden genoteerd, moeten groothandelsbedrijven wel steeds flexibeler en inventiever zijn. ‘Een goede planning op basis van de juiste data wordt steeds belangrijker.’

Mijn avontuur dat Payt heet. Aziz kende ik al een tijdje. We pingpongden geregeld in de Euroborg waar we allebei werkten. Ik zat in de laatste periode van mijn bedrijf ApplicationNet en Aziz deed deskwerk als accountant, of iets dergelijks. Dat werd nooit helemaal duidelijk. Een ondernemende kerel Aziz, en in 2012 had hij, samen met Merijn, een stuk software gekocht. De naam van de software; Want my money!

In de accountancybranche wordt volop geautomatiseerd. Nu er steeds minder mensen zijn die zich over boekhoudingen kunnen en willen buigen, is digitaliseren een goede manier om de werkdruk te verlagen. Bovendien helpt geavanceerde software bij het maken van data-analyses, waardoor accountancykantoren steeds beter invulling kunnen geven aan hun adviserende rol. De grote uitdaging daarbij is om de juiste balans te vinden tussen wat mensen en wat machines kunnen doen.

Inflatie, personeelskrapte, nieuwe wet- en regelgeving: voor kinderopvangorganisaties zijn het uitdagende tijden. Zeker als de overheidsplannen om de kinderopvangvergoeding te verhogen, doorgaan. Wat kan de branche zelf doen om het hoofd boven water te houden? ‘Kijk wat er qua automatisering allemaal mogelijk is.’

Bedrijven worstelen met onvervulde vacatures en werkgevers halen alles dan ook uit de kast om nieuw personeel te werven. In zo'n situatie is het niet verwonderlijk dat bedrijven in de uitzend-en detacheringsbranche gouden tijden beleven. Maar die luxepositie zou wel eens kunnen omslaan. Want wat te doen als de economie nog erger afkoelt dan verwacht?

Na jaren van debat en uitstel is het eindelijk een feit: een experiment voor de vrijgave van tarieven voor facings en bleken. Het experiment is omkaderd door tal van voorwaarden voor de praktijken die willen deelnemen. We zetten de voorwaarden die raken aan de financieel administratieve kant van de zaak voor je op een rij.

Declareert u vandaag de dag de hele nota bij de patiënt? Dat snappen wij als Payt best. Het is een helder model, waarbij u niet treedt in de relatie die uw patiënt met zijn of haar zelfgekozen zorgverzekeraar heeft. Toch geven we u drie redenen waarom u deze ontwerpkeuze nog eens zou kunnen heroverwegen.